Für unsere Arbeitsgruppe Marketing suchen wir ab sofort befristet für zwei Jahre einen

Onlinemarketing Manager (m/w/d)

 

Ihre Aufgaben – Vielfältig und zukunftsweisend:

Als Teil unseres Marketingteams verantworten Sie gemeinsam mit einem Kollegen die Konzeption, Umsetzung und Optimierung unserer Online-Marketingmaßnahmen zur Neukundengewinnung, Bestandskundenbindung und Stärkung unserer Unternehmensmarke.

Ihre Aufgaben im Einzelnen:

  • Sie planen, erstellen und pflegen Content für unsere Unternehmenswebsite und implementieren dabei SEO-Maßnahmen, um unsere Online-Sichtbarkeit zu erhöhen und organischen Traffic zu generieren.
  • Darüber hinaus überwachen und entwickeln Sie unseren gesamten Onlinevertriebskanal stetig weiter, mit dem Ziel der optimierten Leadgewinnung und kontinuierlichen Steigerung der Onlinesales.
  • Sie verantworten die Online-Selfservices (Kundenportale und Chatbot) und verbessern deren Funktionen und Nutzerfreundlichkeit gemäß der Bedürfnisse der unterschiedlichen Kundensegmente.
  • Sie übernehmen die Steuerung von Webagenturen und IT-Dienstleistern. 
  • Die Konzeption und Steuerung zielgerichteter und kostenoptimierter Performance-Marketing-Kampagnen übernehmen Sie mit und ohne Agenturunterstützung insbesondere im Bereich SEA auf Plattformen wie Google Ads.
  • Sie bereiten vertrieblich ausgerichtete Social-Media-Maßnahmen in Form von Beiträgen, Anzeigen und Kampagnen im Meta Ads Manager vor und koordinieren die Veröffentlichung mit unserer Unternehmenskommunikation.
  • Zusätzlich fällt das E-Mail Marketing (Erstellung und Performanceüberwachung von Newslettern, Mailing-Kampagnen und Mailshots) in Ihren Aufgabenbereich.


Fähigkeiten, die Sie auszeichnen:

  • Sie haben ein Studium mit Schwerpunkt Onlinemarketing (B.A.) erfolgreich abgeschlossen und berufliche Erfahrungen beispielsweise in Agenturen oder Marketingabteilungen sammeln können.
  • Ihr eigenständiger und strukturierter Arbeitsstil zeichnet Sie aus.
  • Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in den gängigen Content Management Systemen (z. B. TYPO3) und haben praktische Erfahrung in der Content-Entwicklung.
  • Sie haben Erfahrung in der Planung und Umsetzung von zielgruppenorientierten Onlinekampagnen und in der Steuerung von Dienstleistern.
  • Ihre fundierten Kenntnisse im Suchmaschinenmarketing (SEA & SEO) können Sie operativ einsetzen und sind sicher im Umgang mit Web-Analyse-Tools wie z.B. Google Analytics.
  • Sicherheit im Verfassen und Redigieren zielgruppenorientierter Texte sowie bei der Erstellung von geeignetem Bildmaterial in Adobe Photoshop runden Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen mehr als nur einen guten Arbeitsplatz:

Unsere Kundinnen und Kunden kennen uns als verlässlichen Partner, genau das macht uns auch als Arbeitgeber aus. So zählen die Stadtwerke Kiel zu den größten Arbeitgebern in dieser Region.
Folgende Benefits erwarten Sie bei uns:

  • Attraktive Vergütung nach dem TV-V. Nach vollständiger Einarbeitung und Übernahme aller Tätigkeiten erfolgt die Vergütung bis hin zur Entgeltgruppe 10 zzgl. Weihnachtsgeld und erfolgsabhängiger Prämie.
  • 30 Tage Urlaub plus 24.12. und 31.12. frei
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Spitzenleister- und Sachprämien für besondere Leistungen
  • Flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Rahmenbedingungen
  • Bis zu 50% Mobile Arbeit
  • Individuelle Förderung und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Eine professionelle Einarbeitung ergänzt durch ein digitales Onboardingportal
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement für gesunde Arbeit und vielfältiger Betriebssport
  • Moderne Arbeitsplatzausstattung
  • Gesunde Verpflegung und kostenloses Wasser und Kaffee in den Meetingpoints
  • Zuschuss zum JobTicket
  • Kostenlose Parkplätze, gute ÖPNV-Verkehrsanbindung und direkter Anschluss an die Velo Route
  • Energierabatt

 

Organisatorisches:

  • Eintrittstermin: ab sofort
  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Vertragslaufzeit: befristet
  • Unternehmen: Stadtwerke Kiel AG

 

 

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung inklusive aller relevanten Dokumente (Lebenslauf, Zeugnisse, optional Anschreiben).

Sie haben Fragen zur Bewerbung?

 Oliver Bick / Tel.: 0431 594 1999